

<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>menedżer Archives - Manager Apteki</title>
	<atom:link href="https://managerapteki.pl/tag/menedzer/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://managerapteki.pl/tag/menedzer/</link>
	<description></description>
	<lastBuildDate>Tue, 28 Feb 2017 10:03:12 +0000</lastBuildDate>
	<language>pl-PL</language>
	<sy:updatePeriod>
	hourly	</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>
	1	</sy:updateFrequency>
	
	<item>
		<title>Dawca, biorca  czy rewanżysta?</title>
		<link>https://managerapteki.pl/dawca-biorca-czy-rewanzysta/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Lilianna Nowak]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 07 Oct 2015 21:38:54 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Biznes]]></category>
		<category><![CDATA[5-2015(81) Manager Apteki]]></category>
		<category><![CDATA[biznes]]></category>
		<category><![CDATA[menedżer]]></category>
		<category><![CDATA[sukces]]></category>
		<category><![CDATA[władza]]></category>
		<guid isPermaLink="false">http://managerapteki.pl/?p=1827</guid>

					<description><![CDATA[<p>Ludzie w większości są rewanżystami. Kierują się w swych działaniach takimi wartościami, jak sprawiedliwość, równość i wzajemność. Pozostali to biorcy lub dawcy. Któż nie pragnie mieć sukcesu w życiu prywatnym i zawodowym? Wiele jest publikacji, które zawierają gotowe recepty na sukces. W żadnej z nich nie znajdziemy jednak strategii, o których pisze Adam Grant (młody, ceniony przez studentów wykładowca Wharton Business School, zaliczony [&#8230;]</p>
<p>The post <a href="https://managerapteki.pl/dawca-biorca-czy-rewanzysta/">Dawca, biorca  czy rewanżysta?</a> appeared first on <a href="https://managerapteki.pl">Manager Apteki</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Zbawcy korporacji</title>
		<link>https://managerapteki.pl/zbawcy-korporacji/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Anna Łoszczyńska]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 27 Jul 2015 08:30:31 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Biznes]]></category>
		<category><![CDATA[4-2015(80) Manager Apteki]]></category>
		<category><![CDATA[biznes]]></category>
		<category><![CDATA[hot news]]></category>
		<category><![CDATA[lider]]></category>
		<category><![CDATA[menedżer]]></category>
		<category><![CDATA[rozwój]]></category>
		<category><![CDATA[sprzedaż]]></category>
		<category><![CDATA[zarządzanie]]></category>
		<guid isPermaLink="false">http://managerapteki.pl/?p=1708</guid>

					<description><![CDATA[<p>Koncepcje zarządzania zmieniają się co jakiś czas. Czasami następujące po sobie teorie częściowo sobie przeczą lub w niektórych przypadkach nawet wzajemnie się wykluczają. Ostatnie trzydzieści lat XX wieku w obszarze zarządzania biznesem można określić jako pościg za ekspertem. W większości przedsiębiorstw istniało wówczas przekonanie, że menedżerowie zostali powołani do tego, by rządzić, natomiast pracownicy powinni wykonywać ich [&#8230;]</p>
<p>The post <a href="https://managerapteki.pl/zbawcy-korporacji/">Zbawcy korporacji</a> appeared first on <a href="https://managerapteki.pl">Manager Apteki</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
		<item>
		<title>Przywództwo oparte na wartościach</title>
		<link>https://managerapteki.pl/przywodztwo-oparte-wartosciach/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Anna Łoszczyńska]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 01 Oct 2013 14:07:51 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Biznes]]></category>
		<category><![CDATA[5-2013 (69) Manager Apteki]]></category>
		<category><![CDATA[lider]]></category>
		<category><![CDATA[marketing]]></category>
		<category><![CDATA[menedżer]]></category>
		<category><![CDATA[przywódctwo]]></category>
		<category><![CDATA[techniki sprzdaży]]></category>
		<category><![CDATA[zarządzanie apteką]]></category>
		<category><![CDATA[zarządzanie ceną]]></category>
		<category><![CDATA[zarządzanie personelem]]></category>
		<category><![CDATA[Zarządzanie. Teoria i praktyka]]></category>
		<guid isPermaLink="false">http://managerapteki.pl/?p=803</guid>

					<description><![CDATA[<p>Przywództwo, pozycja lidera &#8211;  to przede wszystkim umiejętność odnajdywania podobieństw na poziomie wartości i różnic w sposobie realizacji celów. Czym właściwie jest przywództwo? Doskonale wyjaśnia to praca zbiorowa pod redakcją Andrzeja K. Koźmińskiego i Włodzimierza Piotrowskiego pt. „Zarządzanie. Teoria i praktyka”: „Przywództwo w zarządzaniu należy rozumieć jako zdolność do wpływania na zachowania pracowników w celu realizacji określonych celów. Przywództwo opiera się [&#8230;]</p>
<p>The post <a href="https://managerapteki.pl/przywodztwo-oparte-wartosciach/">Przywództwo oparte na wartościach</a> appeared first on <a href="https://managerapteki.pl">Manager Apteki</a>.</p>
]]></description>
		
		
		
			</item>
	</channel>
</rss>
